9 月 29 日，，，，，，，，遂宁z6com官网集团召开“效能革命行动”工作专班会议，，，，，，，，集团党委书记、董事长向诚出席会议并讲话，，，，，，，，强调要进一步纵深推动“效能革命行动”，，，，，，，，提高思想意识，，，，，，，，强化风格建设，，，，，，，，对峙市场思想，，，，，，，，不休加强“把政策讲成路理、干成项目、做成生意”的本事，，，，，，，，加快向市场化、实体化、效益化转型发展。。。。。集团党委副书记、总经理石镇槐传递“效能革命行动」佧体推动情况，，，，，，，，铺排部署四时度沉点工作。。。。。集团党委委员、副总经理陈箐主持会议。。。。。

会议听取了各直属企业“效能革命行动”工作进展、存在问题及下步工作筹算。。。。。

会议指出，，，，，，，，“效能革命行动”发展以来，，，，，，，，集团紧紧萦绕“实业兴市强根基、引客入遂增活力”，，，，，，，，高位推动、积极响应、迅速行动，，，，，，，，在风格建设、能力提升、流程优化等方面持续使劲，，，，，，，，推动思想意识提高、运行效能提速、执行能力提质、治理水平提效，，，，，，，，在用好“三笔钱”、办好“两件事”等各方面获得阶段性成就。。。。。

会议要求，，，，，，，，要深刻进建贯彻市“效能革命行动”工作专班第四次会议心灵，，，，，，，，对峙问题导向、指标导向、了局导向，，，，，，，，以质效齐升为指标，，，，，，，，以风格建设为保险，，，，，，，，加快推动“效能革命行动”从“点上着花”向“面上了局”转型蝶变。。。。。一是提高站位，，，，，，，，让“效能革命行动”成为思想自觉。。。。。集团整个干部职工要进一步理解把握“效能革命行动”的内涵、主张和意思，，，，，，，，设置“今日事今日毕”的紧迫意识，，，，，，，，自动对标先进找差距，，，，，，，，推动工作习惯从“被动应酬”向“自动优化”转变，，，，，，，，真正让效能意识内化于心、表化于行。。。。。二是聚焦问题攻坚，，，，，，，，让“效能革命行动”成为行动指南。。。。。紧盯上级政策要求和市场动态，，，，，，，，在钻研经营、高效决策、督导落实、瘦身查核等沉点环节发力，，，，，，，，聚焦造约效能提升瓶颈，，，，，，，，逐个逐项追根究理，，，，，，，，成立“三张清单”，，，，，，，，尝试销号治理，，，，，，，，确保问题整改到位、不反弹，，，，，，，，效能提升显著、不反复。。。。。三是抓实常态长效，，，，，，，，让“效能革命行动”成为风格标尺。。。。。进一步梳理现有工作流程和造度规范，，，，，，，，总结坚韧前期工作成就，，，，，，，，将经过实际检验、卓有成效的法子和措施，，，，，，，，固化下来形成造度全面奉行，，，，，，，，加快把功效转化为提升服务人民、服务“两件大事”、推动高质量逾越式发展的常态机造和壮大执行力。。。。。

会议强调，，，，，，，，要用好正反典型激活力，，，，，，，，以正面典型激励阐扬示范引领作用，，，，，，，，以背面典型问责倒逼责任落实，，，，，，，，确保“效能革命行动”各项工作落到实处。。。。。要深入勤廉监督固底板，，，，，，，，强化监督执纪问责，，，，，，，，坚定用好“三种人”、不用“三种人”、撤换“两种人”，，，，，，，，以清正清廉的风格保险“效能革命行动”顺利推动，，，，，，，，为集团向市场化、实体化转型发展营造风清气正的优良环境。。。。。要锚定整年工作强攻坚，，，，，，，，全面梳理盘点前三季度工作进展情况，，，，，，，，大力构建“5+N」亟略架构，，，，，，，，全面融入村落振兴，，，，，，，，凸起以天保月、以月保年，，，，，，，，倒排工期、挂图作战，，，，，，，，圆满实现各项年度指标工作，，，，，，，，向建市四十周年交出一份合格答卷。。。。。

集团辅导班子成员、中层干部，，，，，，，，各直属企业辅导班子成员、中层干部，，，，，，，，委派参股企业高管参与会议。。。。。